為進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識，筑牢拒腐防變思想防線，2023年以來，能源管控中心黨委以黨風(fēng)廉政建設(shè)為抓手，狠抓干部作風(fēng)建設(shè)，通過持續(xù)深化層級管控、構(gòu)建監(jiān)督評價體系、強(qiáng)化黨風(fēng)廉政教育，為生產(chǎn)經(jīng)營工作營造風(fēng)清氣正的干事氛圍。

持續(xù)深化層級管控

        能源管控中心黨委通過動員部署、警示教育等，讓黨員干部深知監(jiān)督的意義，把“嚴(yán)是愛、寬是害”的理念深植于心，促進(jìn)思想上自覺、行動上受控，運用黨支部、黨委雙層監(jiān)督形成自下而上的全流程管控，建立黨員干部重大事項自主申報、黨支部確認(rèn)、黨委審核備案管理機(jī)制，強(qiáng)化紀(jì)檢委員監(jiān)督責(zé)任，充分發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督作用，推動各項工作在受控范圍開展。同時開展廉潔文化進(jìn)班組活動，暢通黨員群眾參與監(jiān)督渠道，讓職工群眾敢于監(jiān)督、敢于提問，爭做廉潔“吹哨人”。

構(gòu)建監(jiān)督評價體系

        能源管控中心黨委運用職工群眾監(jiān)督打出廉潔“組合拳”，每月對各黨支部物料領(lǐng)用、考勤考核、“三重一大”等工作進(jìn)行檢查，通過紀(jì)檢委員日常提醒、黨員互相監(jiān)督，從源頭上防范風(fēng)險、提高執(zhí)行力，做到持續(xù)有效管控。堅持以作風(fēng)建設(shè)提升行動為抓手，強(qiáng)化黨員、干部履職監(jiān)督，建立黨員干部履職清單，每周統(tǒng)計反饋，通過工作業(yè)績考評和通報等制度樹立趕超標(biāo)桿，倒逼各級人員扎實履職盡責(zé)，進(jìn)一步強(qiáng)化廉潔自律意識，著力打造忠誠擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的干部職工隊伍。

強(qiáng)化黨風(fēng)廉政教育

        能源管控中心黨委緊盯關(guān)鍵節(jié)點、關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位和重要環(huán)節(jié)，通過重大節(jié)假日廉潔提醒教育、以案促改等形式，開展形式多樣的廉潔教育活動，不斷加強(qiáng)廉潔風(fēng)險防控，教育關(guān)鍵人員嚴(yán)守中央八項規(guī)定精神和陜鋼集團(tuán)廉潔從業(yè)十不準(zhǔn)規(guī)定。每季度黨委書記、黨支部書記講廉潔專題黨課，通過集中觀看警示教育片等方式，進(jìn)一步加強(qiáng)黨性黨風(fēng)教育，增強(qiáng)全員廉潔自律意識。同時依托“五必談六必訪”活動，在職工家訪中注重廉潔家風(fēng)教育，通過“父母共談”“夫妻共勉”，營造積極向上、健康和諧的廉潔文化氛圍。