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鋼城之家 工會(huì)動(dòng)態(tài)

發(fā)揮工會(huì)組織橋梁紐帶作用 用情用力用心辦實(shí)事

2021-09-08 18:14    來源:工會(huì)辦公室    作者:程浪萍

        職工利益無小事,一枝一葉總關(guān)情。自黨史學(xué)習(xí)教育開展以來,龍鋼公司工會(huì)堅(jiān)持將學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)的強(qiáng)大動(dòng)力,有效發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用,用情用心用力辦實(shí)事,促進(jìn)職工幸福感不斷提升。

惠民醫(yī)療舉措,守護(hù)職工健康

        龍鋼公司工會(huì)始終高度重視對(duì)職工健康權(quán)益的維護(hù),創(chuàng)新建立職工年度健康體檢機(jī)制,逐年調(diào)整和增加重要體檢項(xiàng)目,滿足不同年齡階段的職工健康篩查需求,同步落實(shí)體檢后的復(fù)診和后續(xù)診療服務(wù)體系,為職工健康管理建立了便捷的綠色診療通道;創(chuàng)新建立“愛心小藥箱”管理機(jī)制,結(jié)合鋼鐵行業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn),為各班組、公寓樓、職工餐廳等區(qū)域定制“愛心小藥箱”700余個(gè),逐年補(bǔ)充配發(fā)速效救心丸、復(fù)方丹參滴丸、燒傷膏等10余種應(yīng)急藥品,并適時(shí)開展健康培訓(xùn),提高職工對(duì)生命救援的應(yīng)急處置能力;創(chuàng)新建立《員工大病醫(yī)療幫扶工作機(jī)制》,實(shí)行會(huì)員制管理,職工參會(huì)率100%,職工通過公司智慧工會(huì)平臺(tái)可及時(shí)申領(lǐng)大病幫扶資金,實(shí)現(xiàn)便捷化、信息化幫扶。目前,龍鋼公司已為32名職工兌付大病醫(yī)療幫扶資金34.62萬元,投放一次性大病醫(yī)療慰問金10萬元。

接通民意直通車,確保職工訴求落地

        “我們?cè)跓掍撀烦塑圏c(diǎn)乘車經(jīng)常滿員,等車時(shí)間過長(zhǎng),是否可以適當(dāng)增加車輛;生產(chǎn)區(qū)職工餐廳不提供夜間餐飲,能否考慮開設(shè)一個(gè)窗口;作業(yè)區(qū)的年休假不太合理,是否可以調(diào)整……”這是該公司工會(huì)深入一線班組開展“我為群眾辦實(shí)事”工作實(shí)踐民意調(diào)研時(shí)收集到的信息。

        為進(jìn)一步將“我為群眾辦實(shí)事”落到實(shí)處,龍鋼公司工會(huì)每月深入一線班組,面對(duì)面了解職工真實(shí)想法,現(xiàn)場(chǎng)記錄職工反饋的“大事小情”,形成“我為群眾辦實(shí)事”民意調(diào)研報(bào)告,轉(zhuǎn)辦相關(guān)單位落實(shí)整改;開通智慧工會(huì)平臺(tái)職工訴求渠道,第一時(shí)間掌握職工動(dòng)態(tài),為職工答疑解惑。在OA平臺(tái)設(shè)立總經(jīng)理信箱,建立總經(jīng)理信箱管理制度,搭建了公司領(lǐng)導(dǎo)和一線職工零距離對(duì)話交流平臺(tái),傾聽職工心聲,受理職工訴求,限時(shí)辦理職工意見建議。截至目前,該公司總經(jīng)理信箱已落實(shí)職工訴求62條,落實(shí)率100%,匯總整理職工合理化建議108條,現(xiàn)均在落實(shí)督辦中。

 

牽掛職工冷暖,保障職工衣食住行

        龍鋼公司在改革發(fā)展的同時(shí),始終將職工民生福祉記掛于心,開通了內(nèi)轉(zhuǎn)、外運(yùn)新能源公交車100余輛,解決了職工多年來夢(mèng)寐以求的乘車難問題;建設(shè)了二小區(qū)和三小區(qū)住宅樓,解決職工住房問題;建立“穿一洗一備一”工作服發(fā)放機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)職工勞動(dòng)保護(hù);建立改造新食堂,提升飯菜質(zhì)量,確保職工健康有營養(yǎng)。另外,該公司還成立洗衣中心,免費(fèi)為職工清洗工作服;建設(shè)職工健身中心、乒乓球室等活動(dòng)室為職工提供免費(fèi)健身場(chǎng)所;踐行國企社會(huì)責(zé)任,每年度發(fā)放消費(fèi)幫扶農(nóng)副產(chǎn)品等眾多實(shí)事,讓職工切實(shí)感受到了企業(yè)大家庭的溫暖。

        隨著陜鋼集團(tuán)“謀發(fā)展促經(jīng)營 我為職工群眾辦實(shí)事”工作實(shí)施方案的深入推進(jìn),龍鋼公司工會(huì)將繼續(xù)發(fā)揮橋梁紐帶作用,守初心擔(dān)使命,緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,深化落實(shí)辦實(shí)事項(xiàng)目清單,滿足職工對(duì)美好生活的向往,為助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,構(gòu)建企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系新畫卷,續(xù)寫新的服務(wù)篇章。

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