職工無(wú)小事，枝葉總關(guān)情。近期，龍鋼公司工會(huì)依托智慧工會(huì)平臺(tái)，對(duì)大病醫(yī)療幫扶救助本金管理和后續(xù)職工本金退還工作進(jìn)行了優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)了“一站式”服務(wù)。

        職工大病醫(yī)療幫扶工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、重復(fù)性、持續(xù)性的工作，龍鋼公司工會(huì)充分利用智慧工會(huì)平臺(tái)，制定統(tǒng)一制式表格，在平臺(tái)上完成了入會(huì)職工花名冊(cè)的錄入工作，且以分會(huì)為單位顯示每位員工所繳納的會(huì)費(fèi)和總金額。退休、辭職員工在未享受大病幫扶金的前提下辦理退會(huì)手續(xù)時(shí)，登錄智慧工會(huì)平臺(tái)進(jìn)行申請(qǐng)，經(jīng)逐級(jí)網(wǎng)上審核、審批后，申請(qǐng)人員名單和信息將由大病幫扶花名冊(cè)自動(dòng)轉(zhuǎn)入退休或辭職人員名單列表，實(shí)現(xiàn)了分類匯總，并顯示退會(huì)人員花名冊(cè)臺(tái)賬、退會(huì)時(shí)間、人次和總金額等信息。

        據(jù)悉，自從大病幫扶工作在智慧工會(huì)平臺(tái)運(yùn)用和管理后，打破了傳統(tǒng)EXCEL花名冊(cè)增減臺(tái)賬管理的缺陷，規(guī)避了人為操作失誤風(fēng)險(xiǎn)、堵塞了管理漏洞、方便了財(cái)務(wù)核對(duì)，極大地提高了工作效率，實(shí)現(xiàn)了讓數(shù)據(jù)多跑路，職工少跑腿，切實(shí)為職工服務(wù)的目標(biāo)。截至目前，退休、辭職人員已辦理退會(huì)手續(xù)21人，已享受大病醫(yī)療幫扶政策24人。