陜鋼集團(tuán)龍鋼公司黨委通過不斷摸索和實踐，深推“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)、干部走在前列”工作機(jī)制，夯實“黨建工作創(chuàng)新年”黨建目標(biāo)，切實推動黨的基層組織建設(shè)，增強(qiáng)各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，堅持重心下移，提升基層黨建創(chuàng)新活力，實現(xiàn)黨建工作整體推進(jìn)、高質(zhì)量發(fā)展。

筑牢強(qiáng)基固本“奠基石”

        該單位進(jìn)一步完善黨委會、董事會、監(jiān)事會、總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則，做到黨建入章程，明確權(quán)責(zé)、規(guī)范運(yùn)行，每月召開黨委(擴(kuò)大)會，研究討論“三重一大”事項，讓黨委始終處于把方向的前沿;梳理出涉及公司生產(chǎn)經(jīng)營、改革改制的重點(diǎn)難點(diǎn)問題46項，進(jìn)行分解，責(zé)任到人，班子成員每月向公司黨委匯報工作推進(jìn)情況，領(lǐng)導(dǎo)班子示范帶動的“頭雁效應(yīng)”正在形成。聚焦企業(yè)中心工作，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，創(chuàng)新開展 “一崗一區(qū)”創(chuàng)建、主題黨日、“黨建+X”模式、黨員積分等工作?；鶎狱h支部把開展政治生活與解決生產(chǎn)經(jīng)營難題結(jié)合，自主開展?fàn)巹?chuàng)紅旗支部、爭當(dāng)先鋒黨員、一崗一卡一諾、黨員指標(biāo)攻關(guān)等活動，實施降本增效項目130余項，創(chuàng)效120余萬元，對生產(chǎn)經(jīng)營的促進(jìn)作用非常明顯。

樹好選人用人“指揮棒”

        多舉措推進(jìn)能上能下機(jī)制，建立“民主測評+績效考核+負(fù)面清單”的考評模式，實現(xiàn)不唯票、不唯分，結(jié)合干部考核結(jié)果分別對干部進(jìn)行免職、降職、調(diào)離崗位、誡勉談話等處理，運(yùn)用“四種形態(tài)”處理24人，負(fù)面清單問責(zé)41人，處罰14.7萬元，使干部有了職務(wù)危機(jī)感。多渠道培養(yǎng)年輕干部，目前80后處級干部占比達(dá)到27.9%，較2016年提高了16%，干部隊伍結(jié)構(gòu)日趨優(yōu)化。堅持黨管人才，通過系統(tǒng)培訓(xùn)、對標(biāo)學(xué)習(xí)、交叉任職、考核評價等方式，激活人才隊伍。注重后備干部培養(yǎng)，首期后備干部培訓(xùn)班60%走上重要管理崗位，第二批青年干部培訓(xùn)班(117人)正在接受為期一年的系統(tǒng)培養(yǎng)。在經(jīng)理層推行契約化管理，同步暢通市場化選聘通道，引進(jìn)技術(shù)人才，形成“尊重知識、尊重人才”的濃厚氛圍。

打好作風(fēng)建設(shè)“組合拳”

        強(qiáng)化干部作風(fēng)。借“講政治 敢擔(dān)當(dāng) 改作風(fēng)”專題教育之機(jī)，對公司領(lǐng)導(dǎo)班子提出“精誠團(tuán)結(jié)、勤于溝通、銳意進(jìn)取、爭做表率、廉潔自律”五點(diǎn)要求，并在科級以上干部中開展作風(fēng)排查整頓活動，要求各級一把手逢會講、經(jīng)常講干部作風(fēng)，親自抓、持續(xù)抓干部作風(fēng)，同時要求領(lǐng)導(dǎo)干部大事要事親力親為，要事難事親自抓，帶頭干，扭住不放，一抓到底，抓出實效。

厚植企業(yè)文化“動力源”

        重視典型選樹。注重從一線，多角度選樹先進(jìn)典型，推出“三秦工匠”“全國共青團(tuán)員”“中國好人”“最美員工”“感動龍鋼”人物、勞動模范、黨員標(biāo)兵等各類先進(jìn)典型，堅持每周從一線樹立一名優(yōu)秀員工，多角度講好龍鋼故事，傳承龍鋼精神。大力宣貫文化理念，建成龍鋼展覽館，開展道德大講堂、深入推進(jìn)“兩不一自覺”不文明行為專項整治、深化“六個一”活動，引導(dǎo)干部職工踐行“進(jìn)步”文化、“正”文化及陜鋼現(xiàn)代版長征精神。

        好作風(fēng)是抓出來、管出來、帶出來的。龍鋼公司取得了一些成效，也總結(jié)出一套具有龍鋼特色的創(chuàng)建模式和工作方法。在今后的工作中，龍鋼公司將深入推進(jìn)“黨建領(lǐng)航 班子引領(lǐng) 干部走在前列”工作機(jī)制，舉旗亮劍正風(fēng)氣，聚焦中心抓黨建，著力打造一支作風(fēng)優(yōu)良、素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)精通、忠誠擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀干部人才隊伍，為企業(yè)發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。