3月20日，龍鋼公司與西北大學(xué)校企戰(zhàn)略合作簽約儀式在其第八會議室舉行。西北大學(xué)校長郭立宏、黨委組織部部長李振海、經(jīng)濟管理學(xué)院黨委書記杜勇、院長吳振磊，陜鋼集團總工程師、龍鋼公司黨委書記、董事長郗九生以及龍鋼公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席簽約儀式。

        簽約儀式上，雙方簽訂了進一步深化校企戰(zhàn)略合作的框架協(xié)議。郗九生代表龍鋼公司向郭立宏頒發(fā)了聘任證書，聘任郭立宏校長為龍鋼公司管理顧問;郭立宏代表西北大學(xué)向龍鋼公司授發(fā)了“西北大學(xué)綜合實習(xí)基地”“西北大學(xué)大學(xué)生勞動教育基地”牌。

        郭立宏指出，龍鋼公司在改革發(fā)展、綠色節(jié)能、企業(yè)文化建設(shè)等方面所取得的成績，改變了社會公眾對傳統(tǒng)鋼鐵企業(yè)高耗能、高污染的固有印象，也彰顯了一代代龍鋼人強烈的使命意識、擔(dān)當(dāng)意識，讓人深受教育、深受感動、深受鼓舞。作為龍鋼公司聘任的管理顧問，他將持續(xù)發(fā)揚“龍鋼精神”，履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為，為龍鋼高質(zhì)量發(fā)展貢獻智慧和力量。同時，他還表示，要借助龍鋼公司“西北大學(xué)綜合實習(xí)基地”和“西北大學(xué)大學(xué)生勞動教育基地”這一平臺，讓更多西大師生走進龍鋼、了解龍鋼、認(rèn)識龍鋼以及鋼鐵行業(yè)發(fā)生的深刻變化，進一步完善學(xué)術(shù)理論體系，做到以知促行、以行求知。

        郗九生在致辭中指出，西北大學(xué)在和龍鋼的前期合作中，聯(lián)合成功舉辦了三期青年干部培訓(xùn)班，指導(dǎo)幫助了一大批青年人才成為企業(yè)的“四梁八柱”，在更廣闊的舞臺上展示自我、實現(xiàn)價值。也先后輸送了一大批扎根龍鋼、砥礪奉獻的優(yōu)秀畢業(yè)生，為企業(yè)人才強企戰(zhàn)略落地和高質(zhì)量發(fā)展奠定了基礎(chǔ)、增添了力量。郗九生表示，此次協(xié)議的簽訂，有利于龍鋼公司進一步創(chuàng)新人才培養(yǎng)新機制、新環(huán)境、新循環(huán)，加快構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)高質(zhì)量快速發(fā)展需求的人才培養(yǎng)模式;有利于西北大學(xué)在“產(chǎn)學(xué)結(jié)合”“工學(xué)結(jié)合”“定向培養(yǎng)”“訂單培養(yǎng)”等工作中為社會輸出更多實用型人才;有利于推動雙方合作邁上更高水平，實現(xiàn)共享共建、融合創(chuàng)新、互惠雙贏、共同發(fā)展。

        簽約儀式后，郭立宏還從“新背景、新格局、新變革、新未來”四個方面為與會人員做了一堂精彩紛呈的授課，深入淺出地對全球經(jīng)濟發(fā)展進行了深刻剖析，對鋼鐵行業(yè)形勢和人才建設(shè)進行了分析解讀。并結(jié)合龍鋼公司實際，為企業(yè)發(fā)展提出了建設(shè)性意見和建議。

        儀式前，郭立宏一行還先后深入到龍鋼公司展覽館、2#綜合料棚、超低排放集控中心、煉鐵5#高爐、煉鋼新區(qū)、軋鋼精品板帶等地進行了實地參觀。